Оригинальные учебные работы для студентов


Swot анализ на предприятии курсовая работа

SWOT-анализ - это одна из важнейших диагностических процедур, используемых консультационными фирмами мира.

  1. На этом развитие стратегии было приостановлена за неимением денежных средств.
  2. Предприятие вышло из кризисной ситуации не только не потеряв потенциал, но и увеличив клиентскую базу. Правильно и вовремя принятые стратегические решения играют сегодня ключевую роль в успешной деятельности организации.
  3. Больших затрат требует повышение квалификации персонала, так как курсы по обучению находятся в г. Сами члены организации говорят о них весьма неохотно.

swot анализ на предприятии курсовая работа Кроме того, ее можно и нужно рассматривать как важную для любой организации бизнес-технологию, технологию оценки исходного состояния, незадействованных ресурсов и угроз деятельности предприятия. Методика SWOT-анализа исключительно эффективный, доступный, дешевый способ оценки состояния проблемной и управленческой ситуации в организации.

Консультанты рекомендуют регулярно, по крайней мере, раз в год проводить SWOT-анализ деятельности организации собственными силами руководства фирмы. Технология работы с материалом, полученным в ходе SWOT-анализа, исключительно проста. Респонденту, после того как он сделал соответствующую запись, задаются уточняющие вопросы типа: При этом не требуется, сколько-нибудь, серьезной специальной подготовки тех, кто проводит подобный анализ внутри организации.

Например, такой подход - сочетание SWOT-анализа и диагностического интервью - дает достаточно четкое представление о том: Это исключительно универсальный метод, который может использоваться для анализа деятельности конкретных подразделений. В ряде случаев его можно использовать для оценки сильных, слабых сторон, возможностей и угроз в кадровой работе, при принятии swot анализ на предприятии курсовая работа решений. Кроме того, применение технологии SWOT-анализа маркетинговой службой при оценке основных конкурентов, создает прекрасные предпосылки для разработки тактики конкурентной борьбы и обеспечения конкурентных преимуществ.

При этом исключительно важна максимальная степень детализации каждого из квадрантов SWOT-анализа. Руководителю любого уровня в организации методика SWOT-анализа прекрасное подспорье в практической деятельности, позволяющее систематизировать проблемные ситуации, лучше осознать структуру ресурсов, на которые следует опираться в совершенствовании деятельности и развитии организации.

SWOT-анализ помогает ответить на следующие вопросы: Если компания не имеет отличительных преимуществ, то какие из ее потенциальных сильных сторон могут ими стать? Какие слабости требуют корректировки, исходя из стратегических соображений?

Методика SWOT-анализа предприятия

Правильно и вовремя принятые стратегические решения играют сегодня ключевую роль в успешной деятельности организации. В конечном счете именно они оказывают решающее влияние на конкурентоспособность продукции и предприятия в целом.

Методика SWOT-анализа предприятия

SWOT-анализ должен проводиться при участии всех важнейших членов данной организации. Это касается общей идентификации слабых и сильных сторон, которые внутри организации должны быть хорошо видны. Однако этот анализ должен быть наиболее широким. Сложнее всего определить слабые стороны организации, которые могут проявиться потом, в атаках конкурирующих организаций. Сами члены организации говорят о них весьма неохотно. SWOT-анализ может выполняться с применением техники "мозговой атаки".

Однако если swot анализ на предприятии курсовая работа задачи входит оценка руководства организации, эта техника окажется малоэффективной, поскольку члены организации могут опасаться высказывать свои настоящие взгляды в присутствии других лиц.

SWOT-анализ деятельности предприятия

Отсюда следует, что необходимо применять также иные техники, обеспечивающие анонимность swot анализ на предприятии курсовая работа авторам анализа. С этой целью можно, прежде всего, собрать выполненный каждым членом организации анализ, а потом поддать результаты общей верификации и дискуссии.

Каждый из пунктов во всех четырех направлениях анализа может оцениваться рядовыми членами организации по схеме: Качество анализа можно повысить, привлекая к его проведению лиц, не относящихся к организации. Правда, они могут выполнять лишь вспомогательные функции, поскольку не знают организации настолько, чтобы самостоятельно различить ее слабые и сильные стороны. Однако благодаря тому, что они не замешаны во внутренних "раскладах" организации, такие лица могут выступить беспристрастными арбитрами, которые в состоянии оценить предложения, а также, ставя особые вопросы, спровоцировать организацию к более обстоятельному переосмыслению своих положений и действий.

Конечно же, эти лица должны пользоваться бесспорным доверием членов организации, ведь во время проведения анализа могут обнаружиться факты, огласка которых может быть очень опасной. При проведении SWOT-анализа, а в особенности анализа шансов и угроз, должны использоваться ранее проведенные исследования общественного мнения.

Связь организации с определенной проблемой, вопросом, приписывание ей компетентности в какой-либо сфере, может быть для нее хорошим шансом. Вместе с тем, с точки зрения организации оценка ее определенных действий как весьма непопулярных может стать значительной угрозой.

Исследования общественного мнения могут также подтвердить выводы анализа, касающихся слабых и сильных сторон. Даже если организация имеет сильного лидера, но это личность весьма непопулярна в обществе, тяжело приписать ее наличие к сильным сторонам организации. Может оказаться, что такой лидер очень хорошо руководит организацией и в этом смысле это сильная сторонано именно его низкая популярность является угрозой для организации. Проиллюстрируем эту методику swot анализ на предприятии курсовая работа.

Для оценки предприятия можно воспользоваться следующим списком параметров: Далее следует заполнить таблицу 1. Делается это следующим образом:

VK
OK
MR
GP